Analista de Atracción del Talento

¡Sé parte de nuestro equipo de People & Culture y crea impacto en cada persona!

Como Analista de Atracción del Talento, serás clave para identificar y atraer los mejores profesionales que impulsarán nuestro crecimiento.

Funciones

- Gestionar procesos de reclutamiento de inicio a fin en perfiles comerciales.

- Desarrollar estrategias de selección efectivas para cumplir con los requerimiento del cliente interno.

- Realizar la búsqueda activa de perfiles corporativos a través de redes (hunting)

-Asistir en el proceso de onboarding del nuevo trabajador, mejorando la experiencia del trabajador.

- Participar en proyectos de mejora de procesos del área, buscando siempre implementar mejores prácticas.

Requisitos

- Bachiller de las carreras de Psicología, Gestión de RRHH, Ing. Industrial o afines.

- Experiencia de 2 años manejando procesos de reclutamiento y selección (entrevistas por competencias y assessment center)

- Indispensable experiencia en perfiles comerciales.

- Experiencia liderando procesos de hunting de personal.

- Dominio de Excel a nivel Intermedio.

Beneficios

- Horario fijo de lunes a viernes (9am - 6pm) en San Isidro

- Cuponera de días libres y convenios corporativos.

- Unirte a una empresa con una cultura dinámica, flexible y centrada en las personas.

¡CONÓCENOS!

Grupo Lozamora, proveedor líder de soluciones de pago y conectividad en Perú, con operaciones comerciales a nivel nacional. Atendemos a clientes del sector empresarial con soluciones de alta calidad.